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“自分は関係ない”と思った瞬間に、成長は止まる。── 他人ごとじゃなく、“我が事”として生きよう ジョブハート支援の現場から

“自分は関係ない”と思った瞬間に、成長は止まる。── 他人ごとじゃなく、“我が事”として生きよう

誰かに注意されたとき、 自分が悪いはずなのに、怒られたことだけに腹を立てる。 「...

  • 2025年8月7日
文化の翻訳者として、あなたと共に働くために ――技能実習から特定技能へ、これから日本で生きるあなたへ伝えたいこと―― ジョブハート支援の現場から

文化の翻訳者として、あなたと共に働くために ――技能実習から特定技能へ、これから日本で生きるあなたへ伝えたいこと――

“Tại sao đã sống và làm việc hơn 3 năm ở...

  • 2025年8月5日
日本の技能実習制度・人材派遣制度──合法でも、それは“現代の奴隷制度”です ジョブハート支援の現場から

日本の技能実習制度・人材派遣制度──合法でも、それは“現代の奴隷制度”です

技能実習制度や人材派遣制度がなぜ「現代の奴隷制度」と呼ばれるのか。 その理由は、...

  • 2025年8月4日
~スピーチ用の文を考えています~ ジョブハート支援の現場から

~スピーチ用の文を考えています~

Title: “Taking Action for Japan’s Future...

  • 2025年8月2日

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  • 健康診断と、人の心の未熟さについて考えた日 2026年3月2日
  • 「生活支援はコストではない。責任である。」 2026年3月1日
  • 管理の目的は統制か、それとも成長か ― 学ばせない管理が、人を育てない理由 ― 2026年2月27日

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  3. 株式会社ディーアンドディーマックス
  4. ジョブマックスソリューションズ
  5. 株式会社アステージ
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